Njemačka stalno traži strane visokokvalificirane profesionalce. Međutim, ova zemlja također privlači i zahtijeva više sezonskih radnika, posebno tokom turističke sezone.
Budući da je sezona započela u junu, Studying-In-Germany, najveća platforma za informacije o studiranju u Njemačkoj, pripremila je detaljno istraživanje o sezonskom zapošljavanju za strane studente.
Istraživanje se fokusira na najpopularnije i najkorisnije ljetne poslove, plaće sezonskih poslova, zahtjeve za radne vize i druge pravne regulative.
Državljanima zemalja Evropske unije, Islanda, Norveške, Lihtenštajna i Švicarske nije potrebna radna dozvola ukoliko posao u Njemačkoj ispunjava kriterije za sezonski rad.
Ostali zahtjevi za građane EU/EEA:
Minimalno 18 godina starosti
Posjedovanje EU/EEA državljanstva
Prethodno iskustvo je poželjno, ali nije nužno
Mogućnost rada u Njemačkoj 2-3 mjeseca tokom razdoblja zaposlenja
Osnovno znanje njemačkog jezika (A1/A2) očekuje se za poslove u domaćinstvu ili kuhinji.
Dobro znanje njemačkog jezika (B1 ili više) zahtijeva se za poslove konobarenja i prodaje.
Zahtjevi za sezonsko zapošljavanje stranih studenata:
Biti upisan na akreditirani univerzitet u inozemstvu
Sezonski posao mora se obavljati tokom službene pauze u semestru na inozemnom univerzitetu
Raditi maksimalno 90 dana unutar 12 mjeseci
Ne biti stariji od 35 godina.
Mnoge zemlje imaju partnerske organizacije Savezne agencije za zapošljavanje (Bundesagentur fur Arbeit) koje mogu organizirati sezonske poslove.
Vrste studentskih poslova, plaće i prosječni radni sati su isti za sve državljane i ovise samo o samom poslu i ugovoru. Ovisno o poslu, prosječne satnice mogu se kretati od 12 do 20 eura, prenosi Poslovni dnevnik.
Više informacija o ovoj temi može se pronaći ovdje: https://www.studying-in-germany.org/summer-jobs-in-germany/
